公司丢了东西,员工要赔多少钱?

员工丢失公司物品需赔偿,具体数额依情况定。依据《劳动法》等,个人失误应担责,不及时处理可能影响个人信誉及公司关系,甚至引发法律纠纷。
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赔偿方式需协商或依法确定。若公司有明确规定,按规定执行;若无,双方可协商。选择时应考虑公平性、合理性及法律依据。
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员工需赔偿。具体操作:1.确认丢失物品价值及责任归属;2.查阅公司规定或劳动法相关条款;3.与公司协商赔偿方案;4.签订赔偿协议并履行。
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